📉 육아휴직 중 실직하면 실업급여 받을 수 있을까?
📋 목차 📌 육아휴직 중 실직 개념 📑 실업급여 자격 조건 ⏱️ 언제 신청할 수 있을까? 🧾 신청 방법 및 절차 ⚠️ 주의사항과 거절 사례 🛠 실전 꿀팁 정리 ❓ FAQ 육아휴직 중 실직(권고사직, 계약만료 등)을 당하면 실업급여 받을 수 있을지 걱정되시죠? 😟 정확히는 육아휴직 상태에서는 실업급여 신청이 불가능 하지만, 퇴사 후 조건을 만족하면 수급 가능해요! 즉, 육아휴직이 종료되거나, 퇴직 처리가 되고 나서 실업 상태로 확정되어야 ‘수급자격 인정’ 이 가능하답니다. 아래에서 단계별로 자세히 알려드릴게요! 👇 📌 육아휴직 중 실직 개념 육아휴직은 고용관계가 유지되는 상태 예요. 즉, 일을 쉬고 있어도 법적으로는 회사에 소속된 상태죠. 이 때문에 육아휴직 중에는 실업급여 수급이 불가능 해요. 🛑 하지만 육아휴직 중에 회사가 폐업하거나, 부득이하게 퇴직 처리 되는 상황이 생기면 ‘실직 상태’가 되므로 이후 실업급여를 신청할 수 있어요. 즉, 핵심은 퇴직일 확정 + 육아휴직 종료 예요. 두 조건을 충족해야 실업급여 수급 요건이 생겨요. 📑 실업급여 자격 조건 실업급여를 받으려면 아래 조건을 모두 충족해야 해요. 육아휴직을 마친 후거나 도중에 퇴직하게 된 경우에도 아래 요건을 체크해야 해요. ✅ ✔ 고용보험 피보험자 자격 보유 ✔ 퇴직 전 18개월 중 180일 이상 고용보험 가입 ✔ 비자발적 실직 (권고사직, 계약만료 등) ✔ 즉시 취업 가능한 상태여야 함 ✔ 적극적 구직 활동 의사와 가능성 📋 실업급여 자격 요약표 항목 조건 고용보험 180일 이상 가입 실직 사유 비자발적 퇴사 ...
